Desarrollador Node.js Senior

Anuncio Desarrollador Node.js Senior 

Desde C&S estamos buscando un desarrollador Node.js Senior con mínimo 3+ años de experiencia comprobada en desarrollo backend para un banco.  

Acerca de C&S: 

¡Hola! Somos C&S, una empresa de informática que posee una prevalencia de 40 años en el mercado. Nos dedicamos al desarrollo de software, consultoría y talent outsourcing. Priorizamos la calidad, la innovación, la transparencia y la colaboración entre partes. Fomentamos relaciones de confianza y honestidad y valoramos la pasión por la tecnología.   

Skills mandatorios: 

• Conocimientos en arquitecturas de microservicios y/o basada en eventos. 

• Experiencia en la implementación y gestión de aplicaciones en alguna plataforma de nube (cloud). 

• Familiaridad con Serverless Framework o cualquier herramienta de Infraestructura como Código (IaC). 

• Conocimientos sólidos en la creación y consumo de APIs RESTful. 

• Experiencia trabajando con bases de datos NoSQL. 

• Habilidad para escribir código limpio, eficiente y bien documentado. 

• Experiencia en metodologías ágiles y ciclos de desarrollo de software. 

• Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 

• Experiencia en diseño y/o desarrollo de arquitecturas escalables y de alta disponibilidad. 

Skills Deseables: 

• Experiencia en el uso de AWS, incluyendo servicios serverless como AWS Lambda, API Gateway, SQS, SNS, StepFunctions, EventBridge y DynamoDB. 

• Conocimientos en TypeScript. 

Modalidad: Hibrido 

Horario: 9 a 18hs (Jornada Completa) 

Duración de la asignación: 12 meses con posibilidad de extensión.  

Beneficios:  

• Revisiones salariales 3 veces por año. 
• Acceso a la plataforma gratuita UDEMY. 
• Descuentos en instituciones académicas y cursos de idiomas. 
• Plataforma de capacitación online totalmente gratuita con certificación internacional. 
• Posiciones hibridas y/o 100% remotas.  
• Bono de compensación de gastos (internet/luz).  
• Se brinda licencia por paternidad extendida.  
• Bono para escolaridad en caso de tener hijos menores. 
• Kit de bienvenida.  
• Cuponera de descuentos en gastronomía, indumentaria y cursos académicos con certificación internacional. 
• Dia de cumpleaños libre y regalo.  
• Redirección de aportes para obra social.  
• Reintegro por gastos en guardería.  
• Bono por candidato de referidos.  
• Entrega de equipo de trabajo.